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    三亞探索建立“六定”聯動督導機制

      日前,三亞探索建立“六定”聯動督導機制,即定人、定線、定時、定事、定量、定效聯動督導,統籌推動“黨史學習教育”“作風整頓建設年”“查堵點、破難題、促發展”“制度建設年”等四個專項活動聯動督導工作?!傲ā甭搫佣綄C制實施以來,全市區級專項督導活動效果提升尤為明顯,區級督導次數由20次精減至5次,降幅達75%。在減輕基層迎檢負擔的同時,有效推動重點工作開展,普惠民生。


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      城市的街道、背街小巷、公園等地建成后的園林,到底是誰來管?是建設單位?是所處的各區?還是園林部門?為切實處理城市園林管養工作多頭管理、多頭都不管的難題,三亞市“制度建設年”行動工作領導小組辦公室利用運用聯動督導機制,指定工作任務、指定責任單位、指定完成時限,果敢提級調度,靶向推動該類責任邊界不清、交叉混亂等問題解決,7月16日三亞市住房城鄉建設局制定印發了《三亞市認建認養管理辦法》,與認養管理單位按照管理辦法簽訂協議,提高管養質量,避免認建后無人管養情況發生。


      這只是聯動督導機制推動問題解決的一個縮影。當前,三亞成立“黨史學習教育”“作風整頓建設年”“查堵點、破難題、促發展”“制度建設年”等四個專項活動辦公室。在工作中,如需被督導的單位進行匯報,四個專項活動辦公室一般采取“六定”聯動督導機制集中開展工作。


      一是定人:


      即四個專項活動辦公室指定一名聯絡員,負責督導信息收集、上傳下達等日常聯絡工作,實現信息共建共享共用;


      二是定線:


      即四個專項活動辦公室建立“線上+線下”雙線溝通平臺,方便及時共享交流督導工作信息;


      三是定時:


      即四個專項活動辦公室固定于每周五列出下周督導計劃,為開展聯合督導找準合適切入時機;


      四是定事:


      即開展聯合督導工作前,各專項活動辦公室協商制定督導方案,其中督導事項不得作臨時追加調整;


      五是定量:


      即各專項活動辦公室應合理控制督導次數,1個月內不得重復督導同一家單位;


      六是定效:


      聯合督導結束后,各專項活動辦公室及時形成各自督導成果,以閱件等形式進行共享。


      三亞市有關負責人表示,三亞著力加強作風建設,通過探索建立“六定”聯動督導機制,在為基層減負的同時,有效推動一批百姓和企業關心的堵點、痛點問題解決,進一步加強城市治理、優化營商環境、服務改善民生。


      盛普天創會展&活動傳播機構成立于2013年,旗下涵括三亞盛普天創文化發展有限公司、海南智藝百年文化傳媒有限公司、海南斯邁爾廣告有限公司、海南遠創會展服務有限公司、活動資源一站式采購平臺——掌活網、城市原創社交平臺——道和沙龍等多家公司和項目實體。


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